Dal jsem vypoved, ale ted se prislo na udajnou "zproneveru"

[cev]

Dobry den,

na konci mesice prosinec 2010 jsem dal radnou vypoved zamestnavateli s tim, ze pomer ukoncime k 28.2.2011.
Nyni prisel s tim, ze jsem cosi zproneveril, coz neni pravda a ze tedy buh vi jak to bude. Ale co bude dal? Muze mi zamestnavatel moji vypoved zrusit a dat mi ji on dle paragrafu 55?

Moc dekuji za odpoved,

Martin

[admin]

Ano okamzitemu zruseni pracovniho pomeru nebrani ani bezici vypovedni lhuta.
Pokud se chcete branit, musite zruseni pracovniho pomeru pravne napadnout a vyuzit toho, ze zamestnavatel musi v pripade soudniho sporu duvod ke zruseni pomeru prokazat....

V pripade ze potrebujete konkretni pravni pomoc s jejim napadenim, muzete se obratit na radce@propusten.cz

[cev]

Dobry den,

dekuji za odpoved. Platilo by to i v pripade podpisu dohody o ukonceni pracovniho pomeru, kdyz se jedna o dvoustranny pravni akt?

V pripade, ze nastane situace, kdy budu pravni pomoc potrebovat, rad se na Vas obratim. Zatim dekuji za nabidku.

Pekny den,

Martin